結構性失業中，最主要的是

結構性失業中，最主要的是

結構性失業中，最主要的是（�。�。

A、摩擦性失業

B、技術性失業

C、季節性失業

D、周期性失業

【答案】B

【解析】本題考查結構性失業。結構性失業中，最主要的是技術性失業。

下列選項中，關于激勵理論中的強化理論的說法，正確的是（�。�。

A、它是一種行為主義的觀點

B、它是一種人本主義的觀點

C、它強調人的內在心理狀態

D、它對解釋行為沒有幫助

【答案】A

【解析】本題考查強化理論。強化理論認為行為的結果對行為本身有強化作用，是行為的主要驅動因素。這是一種行為主義的觀點。

組織進行人力資源管理職能選擇的主要領域不包括（�。�。

A. 職位分析

B. 職位評價

C. 績效管理

D. 獎金、福利

正確答案：B

答案解析：本題考查人力資源戰略與人力資源管理實踐選擇。組織需要在以下六個主要的人力資源管理職能領域作出自己的戰略選擇：職位分析與職位設計；招募與甄選；培訓與開發；績效管理；薪資結構、獎金與福利；勞工關系與員工關系。